南江高考加分政策 2023年上半年巴中南江县公开考试招聘事业单位工作人员公告？

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本文目录一览：

• 1、2017年四川加分政策
• 2、2023年上半年巴中南江县公开考试招聘事业单位工作人员公告？
• 3、在四川省南江中学就读是怎样的体验？

2017年四川加分政策

2017年四川有哪些加分政策值得关注，加分政策的条件是什么。以下是我为大家整理的关于2017年四川加分政策，给大家作为参考，欢迎阅读!

2017年四川加分政策

四川高考加分政策

普通类专业录取时，三州、十七县、两区的少数民族考生报考本科第一批录取院校(含本科提前批执行本科第一批录取控制分数线的本科院校，以下简称本一批院校)加25分，报考其他院校加50分;其汉族考生报考本一批院校加10分，报考其他院校加25分。攀枝花市东区、西区的少数民族考生报考本一批院校加10分，报考其他院校加25分;其汉族考生报考本一批院校加5分，报考其他院校加10分。 魔幻网

高考加分形式

1、增加20分

高级中等教育阶段思想品德方面有突出事迹受到省级及以上党委、政府表彰者;

2、增加10分

考生包括少数民族考生、归侨及归侨子女、华侨子女、台湾籍考生以及烈士子女。

3、优先录取

退出部队现役的考生、残疾军人、因公牺牲军人的子女、一级至四级残疾军人的子女、驻边疆国境的县(市)、沙漠区、国家确定的边远地区中的三类地区和军队确定的特、一、二类岛屿部队现役军人的子女以及残疾人民警察、因公牺牲人民警察的子女、一级至四级残疾人民警察的子女报考高校、在与其他考生同等条件下享受优先录取。

2017年四川公务员考试笔试加分政策

根据《2017四川公务员考试公告》知悉，四川2017年公务员考试笔试加分政策如下：

(1)“5·12汶川地震”抗震救灾中表现突出的人员，在报考“5·12汶川地震”重灾区机关公务员时，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加3分，受到市(州)、县(市、区)党委、政府和省级机关、市(州)机关表彰的，在笔试成绩折合后加2分;报考省内其他地区公务员时，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加1.5分，受到市(州)、县(市、区)党委、政府和省级机关、市(州)机关表彰的，在笔试成绩折合后加1分。

“5·12汶川地震”重灾区指：汶川县、北川羌族自治县、绵竹市、什邡市、青川县、茂县、安县、都江堰市、平武县、彭州市、理县、江油市、广元市利州区、广元市朝天区、广元市昭化区、旺苍县、梓潼县、绵阳市游仙区、德阳市旌阳区、小金县、绵阳市涪城区、罗江县、黑水县、崇州市、剑阁县、三台县、阆中市、盐亭县、松潘县、苍溪县、芦山县、中江县、大邑县、宝兴县、南江县、广汉市、汉源县、石棉县、九寨沟县。

在“4·20芦山地震”抗震救灾中受到《中共四川省委四川省人民政府关于表彰四川省“4·20”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》(川委[2013]255号)表彰的，报考“4·20芦山地震”重灾区机关公务员时，笔试成绩折合后加3分;报考省内其他地区公务员时，笔试成绩折合后加1.5分。

“4·20芦山地震”重灾区指：芦山县、雅安市雨城区、天全县、雅安市名山区、荥经县、宝兴县，邛崃市的高何镇、天台山镇、道佐乡、火井镇、南宝乡、夹关镇。

同时符合上述加分规定的，不累加，按最高加分规定加分。

(2)少数民族考生报考单位驻地在甘孜州、阿坝州、凉山州和少数民族自治县职位的，笔试成绩折合后加1分。

2023年上半年巴中南江县公开考试招聘事业单位工作人员公告？

根据《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(人社部规〔2016〕3号)、《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见的通知》(川人社发〔2017〕24号)和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》相关规定及县、乡事业单位用人需求，经县委、县人民政府研究决定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2023年上半年面向社会公开考试招聘39名事业单位工作人员。
本次招聘为编制内招聘，招聘人员按事业单位聘用制管理。
现将有关事项公告如下。
一、招聘范围及对象
符合所报考岗位招聘条件要求的社会在职、非在职人员及2023年高校应届毕业生。
报考人员须在面试资格审查前取得资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书(其中2023年高校应届毕业生以该生就读学校官网发布的领取毕业证、学位证时间为准)。
未在规定时间内取得有关证书的，不予进入下一步招聘环节或不予聘用，责任由本人自负。
二、报考资格条件
(一)报考者应同时具备的条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;
2.年龄为18周岁及以上，35周岁及以下(年龄计算截至时间为：2005年3月6日以前和1987年3月6日后出生的)，放宽年龄要求岗位详见《南江县2023年上半年公开招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》);
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质;
5.符合所报考岗位确定的报考条件，详见《岗位表》;
6.限制户籍地或生源地(高考报名地)的岗位，户籍地为南江县的户籍登记时间，截至本公告发布之日前;
7.符合法律法规和招录岗位所要求的其他资格条件。
(二)有下列情况之一者，不得报考：
1.曾受过各类刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政务处分的;
5.在编人员最低服务期限未满的或未经所在单位及主管部门同意的;
6.在公务员、参公人员、事业单位工作人员公开考录(聘)中违规违纪且在禁考期内的人员;
7.不符合《事业单位人事管理回避规定》的情形;
8.法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。
三、招聘单位、岗位及人数
本次共计划公开考试招聘工作人员39名。
具体招聘岗位、岗位人数及专业条件详见《岗位表》(附件1)。
四、报名及资格初审
(一)报名时间：2023年3月20日8:30至2023年3月24日15:00止。
(二)报名方式：采取网上报名方式进行，不设现场报名。
报名网址：考生之家网(/ www.scnj.gov.cn/ 人事信息专栏公告。
招聘岗位被取消但已缴费的报名人员所缴费用，于2023年4月4日前通过考生之家自动退回到报考者报名时缴纳的银行卡账户。
六、考试组织及成绩公布
(一)考试方式及成绩计算
考试采取笔试+面试方式进行。
考试总成绩按满分100分计算。
笔试总成绩、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。
其中，笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。
(二)公共科目笔试
1.笔试范围：本次考试不指定参考用书，笔试满分100分。
岗位编码为2023302、2023305、2023306、2023307岗位笔试范围为《卫生公共基础知识》、国情省情、时事政治。
其他岗位笔试范围参照《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试复习大纲》，四川省人力资源和社会保障厅2014年9月28日修订发布。
2.笔试时间和地点：笔试时间2023年4月16日(星期日)，具体笔试时间及地点详见本人准考证。
3.笔试政策性加分：大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通〔2010〕4号)规定加分;退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》(川人社办发〔2012〕406号)和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》(川人社函〔2018〕318号)规定加分;“三支一扶”“西部志愿者”及“特岗教师”等基层项目人员按《关于“十三五”期间实施高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2016〕34号)和《关于做好2018年“三支一扶”计划招募工作的通知》(川人社发〔2018〕16号)等规定加分。
申请加分的报考者缴纳笔试考务费后，统一在2023年3月28日(9:00-12:00，13:00-17:00)期间，到南江县人力资源和社会保障局事业单位人事和档案管理股(南江县集州街道滨河路朝阳段290号606室)现场办理加分事宜并提交相应资料(准考证复印件、《报名信息表》复印件、身份证复印件及相关证明材料原件及复印件)。
不方便现场办理加分的考生，请于2023年3月 28日(9:30至11:30，14:00至17:00)期间拨打联系电话0827-8227499确认后，通过邮箱传送加分相应资料。
经审查符合条件的按规定加分，在南江县人民政府网站予以公示。
材料不齐备、非原件(邮箱申请的面试资格审查时提供原件)或逾期未按上述要求提交材料的，不予受理、责任自负。
(1)申请加分的“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部：服务所在地县以上团委、人社局、教育局或组织部出具的证明(内容包括姓名、身份证号码、确定为志愿者所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限、经考核合格、未因享受加分或项目服务期满考核招聘(定向招聘)被机关或事业单位录(聘)用等内容)、考核材料、服务合同(协议)和服务证书等材料原件及复印件。
(2)申请加分的退役大学生士兵：须提供本人有效的《退出现役证》《优秀士兵证》《优秀士官证》《优秀义务兵证》《优秀学员证》有关奖励证书(证章)、专科及以上毕业证、未因享受加分或政策性安置被机关或事业单位录(聘)用的个人承诺等材料原件及复印件。
公共科目笔试时须携带本人《准考证》和身份证件(证件类型包括二代身份证、社会保障卡、军官证、港澳身份证明、台湾居民往来大陆通行证、境外护照，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等其他证件、证明)。
4.成绩查询。
笔试成绩在南江县人民政府网站公示，对笔试成绩有疑问的考生，可由本人持有效居民身份证和《准考证》于笔试成绩公示后3个工作日内到南江县人力资源和社会保障局事业单位人事和档案管理股书面申请查分，逾期不再受理。
查分结果将在南江县人民政府网站公布。
(三)面试资格审查
面试资格审查由南江县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织实施。
具体时间、地点及进入面试人员名单将在南江县人民政府网站公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。
其中面向村(社区)党组织书记招聘岗位(岗位代码为2023101)的面试资格审查由县委组织部负责。
根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分，按2:1的比例确定进入面试入围资格审查人员。
笔试有违规违纪情况或缺考科目的人员，不得进入资格审查。
同一岗位实际参加笔试人数少于开考名额3:1的，视为未形成竞争态势，报考考生笔试成绩须等于或高于本次相同笔试科目形成竞争态势岗位进入面试资格审查人员(不含递补面试人员)最低笔试成绩，方可进入该岗位面试资格审查。
最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。
面试资格审查的时间、地点及进入资格审查人员名单，将在南江县人民政府网站公布。
进入资格审查的考生按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理资格审查手续：
1.《报考信息表》2份(请在考生之家网上自行打印并按要求张贴近期1寸免冠证件照片)、近期1寸免冠证件照片1张;
2.有效居民身份证原件和复印件1份;
3.有效的毕业证、学位证(明确学位要求的岗位)原件和复印件1份，教育部学历证书电子注册备案表1份;
4.招聘岗位要求的其他资格证书、证明、户口簿或户籍证明(明确招考条件的岗位)等原件及复印件1份;
5.在编人员报考需按照人事管理权限所在单位及上级主管部门同意其报考的证明。
6.报考面向村(社区)党组织书记招聘(岗位代码为2023101)的人员需提供：由乡(镇)党委出具的村(社区)党组织书记任职经历、岗位要求的其他证明资料。
7.通过邮箱申请享受加分政策的，请提供加分依据资料原件。
其中：
(1)2023年高校应届毕业生出具本人学生证原件及复印件1份(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明原件)。
其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证以及毕业证所载的学历和专业名称为准;不符者，招聘单位及其主管部门将在公招的任一环节取消报考者的报考(聘用)资格，责任由报考者自负;
(2)国(境)外留学人员报考的，应出具教育部国(境)外学历学位认证书。
考生可登录教育部留学服务中心网站(/ www.scnj.gov.cn/ )公布，因考生个人不主动、不及时查看相关公告，造成的后果均由考生自行负责。
(三)报考考生信息填写要真实、准确、完整，尤其是姓名、身份证号码、联系方式等重要信息，填报所学专业信息要以毕业证书为准。
(1)符合报考资格条件的相关信息一定要如实填写。
如：岗位要求取得“某方面”资格证书的，报考者可以在“获得过何种专业证书，有何专长”栏加以说明。
(2)“个人简历”栏，简要填写个人的学习和工作经历，从高中填起，起止时间到月，时间前后要衔接(年份用4位数字表示，月份用2位数字表示，中间用“.”分隔)，如：
20××.0×—20××.0×　在××省××市××县××学校读高中;
20××.0×—20××.0×　在××大学××专业读本科(并说明取得学位情况);
20××.0×—20××.0×　在××大学××专业读研究生(并说明取得学位情况);
20××.0×—20××.0×　待业;
20××.0×—20××.0×　在××(工作单位全称)工作，任××职务;
20××.0×—　在××(工作单位全称)工作，任××职务。
(3)“家庭主要成员及工作单位和职务”栏，填写本人父母、配偶和子女及其他重要社会关系的有关情况。
已去世的，应在原工作单位及职务后加括号注明。
(四)《报名信息表》《准考证》及《面试通知书》是考生参加笔试、资格审查、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。
(五)请报考者在网上报名时提供准确的联系方式，在考试招聘全过程中务必保持畅通，若通讯方式变更，应主动告知南江县人力资源和社会保障局。
因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
(六)在事业单位公开招聘过程中，如招聘单位发生机构调整，新聘用事业人员将根据职能职责划转进行相应调整。
(七)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
凡有假借事业人员考试命题组、考试教材编委会、事业人员主管部门授权等名义举办的有关事业人员考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，请广大报考者提高警惕，莫被误导干扰，谨防上当受骗。
(八)本公告在南江县人民政府网站人事信息栏、“考生之家”等网站进行发布，任何个人、组织、网站未经允许一律不得转载，否则将追究其法律责任。
(九)本次公开考试招聘工作由南江县人力资源和社会保障局统一组织，南江县纪委监委全程监督，保证招聘工作顺利进行。
十三、本公告由南江县人力资源和社会保障局负责解释，未尽事宜另行公告。

监督电话：南江县监察委0827-8225189
附件：1.南江县2023年上半年公开考试招聘事业单位工作人员岗位表
2.免考试笔试费申请表
附件1：南江县2023年上半年公开考试招聘事业单位工作人员岗位表2.20.xlsx
附件2：免考试笔试费申请表.docx

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在四川省南江中学就读是怎样的体验？

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深入解析：在四川省南江中学的求学体验

随着六月十日高考的落幕，我们不妨更全面地探讨一下在四川省南江七一中学（简称南中）就读的体验。南中以其较高的升学率，尤其是2021届约有300名学生成功进入一本院校，展示了其教学实力。然而，徐家坝校区的环境虽然绿化良好，但教室设施较为陈旧，教学设备种类丰富。

南中采用复杂的分班制度，可能会对学习氛围产生影响。师资方面，重点班的教师经验丰富，但教学理念可能稍显传统。作为一所县中，南中并非国家级重点中学，定位明确。

近年来，高考竞争激烈，加分政策调整使得录取变得更加严峻。高考难度逐年提升，题型难度与以往相比有所增加，这对学生们提出了更高的要求。川卷的理科综合题尤其显得挑战性大。

尽管南中拥有部分优秀教师，但整体教学策略略显迷茫，且存在乱收费现象，重本录取率不高，个别教师的师德问题也引发了关注。传统的题海战术在此盛行，因此，学生们需要重视学习方法，避免过度依赖一轮复习。

在学科选择上，语文强调原创性，避免模板化的写作；数学选择适合自己的资料；英语则以单词积累和语言地道性为核心；理科生在周考中保持状态，化学和生物选修课程可适度自学。

十月一日的更新中提到，高考后的一幕让人印象深刻，校门牌子上的场景并非预想中的欢送，而是初中生的集结，这也提醒着学生们，选择学校需理智，坚持与认真是学业成功的关键。南中的文科资源相对薄弱，对于真心热爱文科的学生来说，需谨慎考虑。

巴中地区的教育资源相较于发达地区略显落后，但这并不妨碍个人的成长。南中经历虽然充满了挑战，但它教会了我们坚韧不拔，珍惜每一次成长的历程。虽然没有华丽的感谢，但每一位在这里奋斗过的学子都深感收获满满。

总的来说，四川省南江中学是一所具有挑战性但也充满机遇的学校，选择在这里就读，意味着需要面对和适应各种情况，但每一步的成长都将为未来的道路铺垫基石。

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